理念與團隊

永平國小位處新北市永和區,豐富的都會資源帶來多元學習機會,也伴隨資訊碎片化的挑戰。多年來,永平透過校訂課程,致力讓學習連結生活;更期盼深耕閱讀,培養孩子理解、思辨與行動的「永平深讀力」,讓孩子不僅有能力面對變化,也能踏實過好每一天。

從真實需求出發的閱讀理念

永平深讀力,閱動新生活

學生身處資訊大量且多元的環境,面對三項真實需求:資源多、篩選弱,未能辨識資訊來源、擷取重點與判斷真偽;學得多、連結少,完成課業學習後未能將所學連結生活情境與真實議題;看得多、感受少,大量接收訊息卻較少主動好奇與觀察,容易人云亦云。

永平深讀力從培養閱讀興趣開始,進一步學習擷取、統整、比較、評鑑等閱讀策略,再走向跨文本閱讀,使學生能靈活選擇並運用策略。閱動新生活則引導學生透過閱讀覺察自己、理解他人、認識社會、關心環境,在真實生活中辨識訊息、形成觀點,將所讀所思落實於日常。

永平的閱讀發展脈絡依序為閱讀扎根、策略深化、跨域遷移、多元思辨、生活實踐,讓校園成為一所將閱讀深耕於日常的學校,並以樂讀、探索、連結生活與邁步國際持續拓展學習。

學生在圖書館閱讀
學生運用平板進行閱讀學習
學生參與國際論壇活動
永平國小校園環境

短、中、長程目標

學校依短、中、長程目標層次並進,從習慣扎根、能力深化到生活實踐,厚植永平深讀力。

永平閱讀推動的三階段目標與做法
階段核心目標具體做法
短期:扎根閱讀建構閱讀興趣與習慣。
  • 建立晨讀、班級共讀機制。
  • 實施閱讀策略教學,讓學生知道怎麼讀。
  • 自中年級起,每學期進行閱讀檢測。
  • 適配紙本與數位閱讀資源。
中期:深化閱讀培養堅實的深讀力。
  • 將閱讀策略融入多元領域。
  • 進行圖表判讀與多文本比較、統整。
  • 辨識觀點,判讀媒體訊息。
  • 依任務選擇閱讀策略。
長期:閱動生活讓閱讀成為思考與行動的力量。
  • 結合國際教育、媒體識讀與 SEL。
  • 搜尋資料、比較觀點並思辨。
  • 覺察自己,關心周遭社會。
  • 形成觀點後落實生活行動。

閱讀推動團隊與分工

永平國小的閱讀推動並非由單一處室負責,而是由校長領導、行政規劃、圖書館推展、教師教學,並與家庭及社區共同協力。透過分工與橫向聯繫,各小點構成網絡,讓閱讀落實於校園文化。

永平深耕閱讀團隊的角色與工作
成員分工內容
校長:行政統籌統整學校閱讀發展方向;建立支持制度與資源配置;串聯處室執行閱讀政策。
行政夥伴:課程規劃與支援規劃閱讀課程主軸;協調跨領域共備;安排閱讀增能研習;支援軟硬體資源。
各領域教師實施閱讀策略教學;跨領域共備與領域會議備課;關注學生差異;建構閱讀課程。
圖書館與閱讀推動教師整合館藏圖書;辦理閱讀推動活動與資訊利用教育;營造全校閱讀氛圍;分享閱讀知能。
家庭與社區資源圖書志工協助圖書流通;故事志工推廣書籍;學輔志工協助差異輔導;家長會挹注經費。
圖書館小志工協助圖書流通服務;支援閱讀推廣活動;傳遞同儕閱讀熱情;從工作中訓練能力。
校長參與閱讀推動
行政夥伴支援課程與活動
教師共備會議
家長會了解與支持閱讀活動
教師參與專業講座
圖書館小志工協助服務

永平閱讀生態圈

永平國小以學生為核心,整合校內外人力、物力與數位資源,逐步建構可持續運作的閱讀共育生態圈。透過實證回饋與循環精進,讓閱讀推動由點邁向系統,讓學習有效落實於生活。

  • 人力共育:盤點校內與校外人力,協調支持閱讀活動。
  • 資源共構:爭取校內與校外資源,應用紙本與數位書籍。
  • 課程實踐:透過閱讀策略進行跨域學習,在真實情境中行動實踐。
  • 實證回饋:以閱讀檢測、教學觀察、學生作品及同儕建議掌握學習情形。
  • 分析調整:依學習成果調整任務,透過教師增能精進專業。
  • 成長擴散:讓閱讀習慣影響家庭,以實踐建構校園文化。

行政、教師、學生、家庭與社區齊心合作,形成持續協作與回饋的閱讀支持系統。